من عيوب شركات التوظيف أن أعداد المتقدمين للتوظيف كثيرة جدًا، وذلك بسبب بحث الأفراد عن وظائف أفضل بشكل دائم، وذلك حتى في حالة وجودهم بوظيفة.

وينص قانون العمل على أنه إذا تم تشغيل العامل وقتًا إضافيًا، أي أكثر من عدد الساعات المحدد له، فيجب أن يحتسب له أجرًا إضافيًا للعامل.

كما أن العامل يستحق إجازات رسمية بأجر كامل، وذلك في المناسبات التالية:

التمويل والمحاسبة: أدوار تشمل المحاسبين، المحللين الماليين، ومديري الحسابات.

وكذلك لديهم حلول متكاملة للتوظيف والشبكات والبرمجة وعمليات ترخيص مراكز خدمة العملاء، وذلك مع إمكانية تزويد الشركات بشهادات الجودة المختلفة، وتكون تفاصيل الشركة هي:

تساعد الشركة الباحثين عن عمل في العثور على فرص بسرعة، حيث تربطهم here بالشركات التي تبحث عن موظفين على الفور.

هي واحدة من أفضل وكالات التوظيف في الإمارات العربية، حيث أن شعارهم هو “التميز بالتسليم، الأخلاق والشفافية، الفخر المهني”.

توفير فرص العمل والتدريب، وتوفير كفاءات في الوظائف المهنية للباحثين عن عمل.

لها تواجد في تورونتو، كندا، ومواقع أخرى في الولايات المتحدة.

وإليك: جامعات لا تشترط التوفل والايلتس في أمريكا وكندا وبريطانيا

تقدم الوكالات مجموعة متنوعة من الخدمات، منها تقييم السيرة الذاتية، تدريب الباحثين على مهارات المقابلة الشخصية، توجيههم نحو المجالات الأكثر طلبًا في السوق، والبحث عن الوظائف التي تتناسب مع مؤهلاتهم.

كما يقام هذا الاختبار مرتين في السنة، بالإضافة إلى أنه من الهام أن تتقن اللغة الإنجليزية،

كن مستعداً للرد على المكالمات وعقد المقابلات مع الوكالات.

تساعد الشركات الكندية في سد الفجوات المهارية من خلال استقدام العمالة الدولية المؤهلة.